作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
近年来,随着医疗体制的改革,不少公立医院在原来的基础上扩大规模,增添硬件设施,优化办公环境,甚至建立分院,并招聘了大量的卫生专业技术人员,壮大了医疗队伍,在一定意义上缓解了群众看病难的问题。对于外聘人员,管理好他们的人事档案尤为重要,这部分人员也需要专业技术职称晋升、聘任,这些对于稳定、壮大医院的医疗队伍至关重要。在此,笔者以多年的人事档案管理经验,谈谈医院外聘人员的人事档案管理工作,以期与各位同仁探讨交流。
推荐文章
浅谈医院人事档案管理信息化
医院
人事档案管理
信息化
保密性
公立医院人事档案管理的信息化建设
医院
人事档案管理
信息化
建设
企业人事档案管理现状分析
企业
人事档案
管理
公立医院人事档案管理的问题与举措
公立医院
人事档案
管理
问题
措施
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 关于公立医院外聘人员人事档案管理的思考
来源期刊 新丝路 学科 经济
关键词 医院管理 聘用人员 档案管理
年,卷(期) xsl_2019,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 73-73
页数 1页 分类号 F272.92
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨青 2 1 1.0 1.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (2)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2013(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2016(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2019(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
医院管理
聘用人员
档案管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新丝路
半月刊
2095-9923
61-1499/C
西安市西五路68号210室
52-217
出版文献量(篇)
9047
总下载数(次)
66
论文1v1指导