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摘要:
北京市东城区委组织部在选人用人检查工作中,充分发挥结合区委巡察工作的制度优势,突出问题导向,紧盯关键少数,总结运用“五诊”工作法,着力提高选人用人检查工作的精准性和有效性。注重分析研判,做好前期“预诊”。
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篇名 创新“五诊”工作法 提高选人用人检查实效
来源期刊 党建文汇:上半月 学科 经济
关键词 检查工作 用人 创新 制度优势 组织部 有效性 区委
年,卷(期) 2019,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 26-26
页数 1页 分类号 F321.1
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检查工作
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组织部
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研究起点
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期刊影响力
党建文汇:上半月
月刊
1003-806X
21-1014/D
沈阳市和平区南五马路228号
8-9
出版文献量(篇)
21513
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