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摘要:
为解决高校共青团新媒体团队积极主动性和创新能力不足、新媒体能力和工作效率偏低等问题,通过“科层化+扁平化”组织新模式,激发团队创活力,提升工作实效,构建“编制内+编制外”双轨制用人新模式,广纳新媒体人才,强化团队实力。
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关键词热度
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文献信息
篇名 高校共青团新媒体队伍的科层化与扁平化结合实践--以桂林理工大学为例
来源期刊 新丝路 学科 教育
关键词 高校共青团 新媒体队伍 科层化 扁平化
年,卷(期) 2019,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 54-55
页数 2页 分类号 G640
字数 语种
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 梁继航 7 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
高校共青团
新媒体队伍
科层化
扁平化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新丝路
半月刊
2095-9923
61-1499/C
西安市西五路68号210室
52-217
出版文献量(篇)
9047
总下载数(次)
66
总被引数(次)
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