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摘要:
独角兽企业人力资源管理与利用是独角兽企业发展动力的源泉,更是可持续发展的根本保障.在竞争日益激烈的社会,在这个高端人才紧缺的社会,独角兽企业要想在竞争中不落伍,就必须严把人力资源的各个环节与关卡,通过人力资源管理真正的助飞独角兽企业成长.
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江苏省独角兽企业 发展特点及培育对策研究
独角兽;
发展特点;
创新创业
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 浅析独角兽企业人力资源管理与利用
来源期刊 市场观察 学科
关键词 独角兽企业 人力资源 资源管理与利用
年,卷(期) 2019,(3) 所属期刊栏目 市场论坛
研究方向 页码范围 74
页数 1页 分类号
字数 2625字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-1315.2019.03.049
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研究主题发展历程
节点文献
独角兽企业
人力资源
资源管理与利用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
市场观察
月刊
1674-1315
10-1146/F
大16开
北京市
2-790
1987
chi
出版文献量(篇)
7231
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