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摘要:
随着电力体制改革的不断深化“,价值思维、效益导向”的理念推动,电力企业在生产经营的各个方面不断变革,很多电力企业在绩效管理方面做出了探索,但由于认识不足、过程复杂等原因,在绩效管理工作开展的过程中,出现了种种问题,本文正是从进行绩效管理的电力企业入手,分析现在电力企业绩效管理工作暴露出的问题,结合企业实际,调查研究,并提出改进方法,以促进企业的不断发展。
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浅析电力企业绩效管理中存在的问题
电力企业
绩效管理
问题
优化措施
新时期电力企业绩效考核管理工作的有效措施
新时期
电力企业
绩效考核管理
存在的问题
措施
浅议基于战略导向的电力企业绩效管理工作
电力企业
绩效管理
战略导向
管理策略
电力企业绩效管理中存在的问题及其改进策略
电力企业
绩效管理
存在问题
改进
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 电力企业绩效管理工作存在的问题与改进
来源期刊 新丝路:中旬 学科 社会科学
关键词 绩效管理 人力资源 改进
年,卷(期) 2019,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 0028-0029
页数 2页 分类号 C
字数 语种
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研究主题发展历程
节点文献
绩效管理
人力资源
改进
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新丝路:中旬
月刊
2095-9923
61-1499/C
西安市666号信箱
出版文献量(篇)
5125
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