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摘要:
在社会经济管理工作中,人力资源管理是其重要工作内容,也社会经济管理的重要组成部分,将信息技术应用于人力资源管理工作中,对提高人力资源管理质量和效率,促进社会经济的健康和长远发展,具有积极的促进作用.本文深入探讨信息技术对人力资源管理模式的影响和作用,并进行系统分析,为人力资源管理的信息化建设,提出更多可靠的建议.
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文献信息
篇名 基于信息化人力资源管理必要性研究
来源期刊 环球市场 学科
关键词 信息化 人力资源管理
年,卷(期) 2019,(26) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 62
页数 1页 分类号
字数 2056字 语种 中文
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