高质量人才培养背景下高校青年教师师德建设长效机制探究

• 作者: 周斌
• 来源期刊: 劳动保障世界
• 关键词: 青年教师 人才培养 师德 长效机制
• 年，卷（期）: 2019,（27）
• 所属期刊栏目: 人才培养
• 页码范围: 48-49
• 页数: 2页
• 字数: 2378字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-7243.2019.27.031

摘要

高校青年教师的师德修养直接影响着高校学生世界观、人生观、价值观的养成.高校教师师德主流是积极、健康和向上的,但由于受到社会大环境的影响,高校师德建设中还存在问题.本文分析了少数高校青年教师师德失范的主要原因,并提出了高校青年教师师德建设长效机制建设主要措施,即坚持高校青年教师价值引领,培育和践行社会主义核心价值观;严把高校青年教师进出机制,积极探索教师引进与退出师德机制;建立高校青年教师德育机制,积极构建师德建设和谐校园氛围;优化高校青年教师职业发展,积极创造良性的教学与科研环境.