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摘要:
以中越边境云南文山壮族苗族自治州麻栗坡县天保镇为例,对该镇劳动力转移就业存在的基本问题进行探讨,发现存在劳动力转移就业组织化程度低,以"松散型"劳务输出为主,难以发挥劳务输出的规模效应;贫困群众外出务工比例虽高,但从事技术务工人员少,工资收入水平低;劳动技能培训针对性不强,培训与就业缺乏有效衔接;剩余未外出的劳动力内生发展动力不足,思想保守,要实现转移就业难度大.提出完善劳动力就业转移的对策:加大调控力度,提高劳动力转移的组织化程度;规范劳务市场秩序,为输出务工人员提供综合性信息服务;强化技能培训,创新培训方式;转变贫困劳动力思想观念,激发农民脱贫的内生动力.
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边疆少数民族地区劳动力跨省转移研究——以新疆地区为例
边疆少数民族地区
劳动力转移
焦点
难点
云南省文山壮族苗族自治州兽医实验室建设现状调查
兽医实验室
检测能力
管理体系
生物安全
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 边境少数民族地区农村劳动力转移就业的现状与对策研究——以云南省文山壮族苗族自治州麻栗坡天保镇为例
来源期刊 现代营销 学科
关键词 边境地区 民族地区 劳动力专业就业
年,卷(期) 2019,(4) 所属期刊栏目 资源
研究方向 页码范围 210-211
页数 2页 分类号
字数 3611字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘芳 曲靖师范学院法律与公共管理学院 32 42 4.0 5.0
2 徐兴文 云南民族大学人文学院 17 14 2.0 3.0
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边境地区
民族地区
劳动力专业就业
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