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摘要:
本文针对人力资源管理专业学生在经过专业知识学习、社会实践等锻炼后面对就业仍迷茫的现状,经调查分析,以招聘模块举例,从学生应用的角度和企业用人的角度出发,在课程设计中引入企业岗位说明书来设置学习内容,对有效弥补理论和实践不能自主内化的学生从校园到社会求职缺乏工作经验的问题进行了崭新的探索.
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文献信息
篇名 以岗位说明书为指引的人力资源管理专业课程设计
来源期刊 产业与科技论坛 学科
关键词 人力资源管理专业 岗位说明书 课程设置
年,卷(期) 2019,(13) 所属期刊栏目 文化教育
研究方向 页码范围 167-169
页数 3页 分类号
字数 4183字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-5641.2019.13.086
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作者信息
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1 程玮 5 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源管理专业
岗位说明书
课程设置
研究起点
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
产业与科技论坛
半月刊
1673-5641
13-1371/F
大16开
河北省石家庄市
18-181
2006
chi
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