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摘要:
进入二十一世纪以来,伴随着我国市场经济体制改革的不断深入,一些由西方引入和演化为我国企业管理模式的人力资源管理理念被越来越多企业应用.而在企业面临着日益激烈市场竞争的当下,如何更好地发挥人才价值成为了很多企业管理者关注的焦点.狼性团队建设、素质拓展等成为了当代企业搞好团队建设,凝心聚力经常提到的关键词.很多知名企业家也反复强调,团结协作是当代企业各项事业能够发展进步的关键.由此可见,打造团队精神在现代企业人力资源管理环节中显得尤为重要,是企业不断发展进步的关键因素.
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文献信息
篇名 浅谈团队精神在现代企业人力资源管理中的价值
来源期刊 魅力中国 学科
关键词 团队精神 现代企业 人力资源管理 价值及意义
年,卷(期) 2019,(33) 所属期刊栏目 综合论坛
研究方向 页码范围 383-384
页数 2页 分类号
字数 4632字 语种 中文
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1 车红艳 2 0 0.0 0.0
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节点文献
团队精神
现代企业
人力资源管理
价值及意义
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魅力中国
周刊
1673-0992
41-1390/C
大16开
河南省郑州市
2005
chi
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