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摘要:
"国际化人才核心素养"是人类社会为迎接21世纪的挑战而提出的教育概念.国际化人才是未来人才培养的趋势和目标,高职院校若想在与应用型本科院校人才培养的PK战中立于不败之地,人才能立足于未来的职业竞技场,必须加强对高职学生核心素养的培养,以青岛酒店管理职业技术学院酒店管理专业为研究样本,提出以互动式的学习环境为平台,围绕教师专业发展的持续性和有序性,将素养培育融入课程、创新学业质量评价标准等的培养路径.
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文献信息
篇名 高职院校国际化人才核心素养与培养路径研究
来源期刊 现代职业教育 学科 教育
关键词 高职院校 国际化 核心素养 培养路径
年,卷(期) 2019,(11) 所属期刊栏目 人才培养
研究方向 页码范围 40-43
页数 4页 分类号 G715
字数 4999字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 尹萍 中国海洋大学管理学院 23 47 4.0 6.0
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研究主题发展历程
节点文献
高职院校
国际化
核心素养
培养路径
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代职业教育
周刊
2096-0603
14-1381/G4
16开
山西省太原市并州北路31号省新省出版广电局旧院
22-382
2015
chi
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57100
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