劳动力性别结构影响经济增长效率

• 作者: 孟望生
• 来源期刊: 中国社会科学文摘
• 学科: 教育
• 关键词: 异性效应 劳动积极性 劳动经济学 经济增长效率 异性之间 劳动效率 互补效应 性别结构
• 年，卷（期）: 2020,（1）
• 页码范围: 92-93
• 页数: 2页
• 分类号: G63

摘要

俗语讲,“男女搭配,干活不累”。这句话在心理学上被称作“异性互补效应”——异性之间存在相互吸引的现象,异性相吸会使个体在异性存在的场合迸发出更大活力、积极性和创造性。将这一概念引入劳动经济学领域可认为,劳动者在工作中合理的性别搭配会促进异性效应的发挥,激发劳动者的劳动积极性和活力,异性劳动者间的劳动合作可能较同性之间更为默契,进而会增进劳动者的平均劳动效率。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	孟望生	甘肃政法大学经济管理学院	24	104	6.0	9.0