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摘要:
近年来,煤矿企业新技术、新工艺、新设备层出不穷。陕煤集团陕北矿业红柳林矿业公司为了能够让员工的技术水平跟得上企业发展步伐,不断创新培训模式激发员工学习兴趣,健全激励机制让人才"香"起来,为企业培养出了大量的技术人才,实现了人才成长与企业高质量发展的深度融合、同频共振,确保人才"蓄水池"常活常新。
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新型合成材料在调蓄水池防渗设计中的运用研究
新型合成材料
调蓄水池
防渗设计
运用措施
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文献信息
篇名 陕北矿业红柳林矿业公司多措并举激活人才“蓄水池” 培训“新”起来 人才“香”起来
来源期刊 班组天地 学科 经济
关键词 红柳林 矿业公司 多措并举
年,卷(期) 2020,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 86-87
页数 2页 分类号 F426.21
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研究主题发展历程
节点文献
红柳林
矿业公司
多措并举
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
班组天地
月刊
2096-4307
10-1437/D
大16开
北京市东城区安德路12号中景濠庭C座50
2016
chi
出版文献量(篇)
4378
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