国有企业干部人事档案管理研究

• 作者: 门旭
• 来源期刊: 商品与质量
• 学科: 社会科学
• 关键词: 国有企业 干部 人事档案管理
• 年，卷（期）: 2020,（18）
• 所属期刊栏目: 管理论坛
• 页码范围: 22,24
• 页数: 2页
• 分类号: G275.9
• 字数: 3050字
• 语种: 中文

摘要

新时期中国经济高速发展的同时给国有企业带来了相当大的机遇与挑战,人力资源管理是国有企业管理工作的重要一环,而人事档案管理又是人力资源管理的重要组成部分,做好这项管理工作具有积极的现实意义.新时期国有企业不断注重提高经济效益,而人事档案管理工作却没有随之跟进,日积月累,这项管理工作凸显出了一系列的问题,这对企业的发展不利.因此,加强人事档案的管理力度并采取科学有效的对策解决这些问题是非常有必要的.本文在阐述人事档案概念及重要性的基础上,分析了国有企业干部人事档案管理存在的问题,并提出相应的优化措施,希望为这项管理工作带来积极作用.

作者信息

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1	门旭		2	0	0.0	0.0