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摘要:
内部质量保证体系的成功建立与否,是检验一所高职院校是否具备先进办学理念和质量保障的重要依据。内部质量保证体系的建立是庞大而系统的工程,囊括了学校的方方面面。文章从重庆工程职业技术学院的部门绩效考核工作着手,基于内部质量保证体系,采用考核性诊改的方式进行部门绩效考核。
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 基于内部质量保证体系的部门绩效考核研究—以重庆工程职业技术学院为例
来源期刊 年轻人 学科
关键词 教育质量 内部保障 部门绩效考核
年,卷(期) 2020,(10) 所属期刊栏目 青年参与
研究方向 页码范围 43,45
页数 2页 分类号 G717
字数 语种 中文
DOI 10.12214/j.1672-3872.2020.10.034
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研究主题发展历程
节点文献
教育质量
内部保障
部门绩效考核
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
年轻人
周刊
1003-9147
43-1181/C
长沙市湘府西路1号
42-269
1981
chi
出版文献量(篇)
11935
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0
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0
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