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摘要:
国有企业的组织人事工作要始终如一地坚持"党管干部"原则,形成对干部管理的有效制衡.搞好企业家队伍建设,培养选拔优秀的年轻干部充实到领导岗位.营造机制活、政策优、环境好的人才环境,为企业集聚更多的优秀人才.
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领导人才
建设
促进
企业发展
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文献信息
篇名 试论党管干部与企业人才队伍建设
来源期刊 商情 学科
关键词 党管干部 组织人事忠诚干净人才开发
年,卷(期) 2020,(23) 所属期刊栏目 企业成长
研究方向 页码范围 125
页数 1页 分类号
字数 2119字 语种 中文
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研究主题发展历程
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党管干部
组织人事忠诚干净人才开发
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