作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
近年来,随着社会经济的不断发展,事业单位迎来了新的挑战与机遇。而劳资管理是事业单位管理的核心组成,其主要内容涉及了单位内具体政策、职工利益以及相关的财务事宜。良好的劳资管理工作不仅可以进一步提高单位管理的质量,还有助于提升员工们的工作业绩。
推荐文章
基于事业单位人事劳资管理工作的思考
事业单位
人事劳资
劳资管理
事业单位档案管理工作的优化路径探究
事业单位
档案管理工作
优化路径
对事业单位人事档案管理工作的浅见
事业单位
人事档案管理
问题
处理
事业单位档案管理工作的优化措施
事业单位
档案管理
基本业务
管理模式
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 事业单位人事劳资管理工作途径及方法研究
来源期刊 写真地理 学科 经济
关键词 事业单位 人事劳资管理 方法研究
年,卷(期) xzdl_2020,(24) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 0279-0279
页数 1页 分类号 F240
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 叶慧 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2020(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
事业单位
人事劳资管理
方法研究
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
写真地理
周刊
1674-3733
22-1394/G
吉林省长春市人民大街4646号
12-186
出版文献量(篇)
6739
总下载数(次)
55
论文1v1指导