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摘要:
企业的竞争归根到底是人才的竞争,人是企业最重要的资源。人才队伍建设关系到企业持续发展,关系到企业兴衰存亡。强化人才队伍建设,有效储备企业持续发展需要的人才,有利于增强企业核心竞争力,对提升企业持续发展动能,实现企业的战略目标有着重要作用。本文结合广西玉林市烟草总公司和广西玉柴机器股份有限公司的人才队伍建设管理工作和经验,论述、分析强化人才队伍建设工作的方法和手段,提出了强化企业人才队伍建设存在的问题和建议。
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文献信息
篇名 强化人才队伍建设 提升企业发展动能
来源期刊 智库时代 学科
关键词 人才队伍 储备人才 发展动能
年,卷(期) 2020,(37) 所属期刊栏目 智言智语
研究方向 页码范围 55-56
页数 2页 分类号 F127
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
人才队伍
储备人才
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期刊影响力
智库时代
周刊
2096-4609
14-1391/D
16开
山西太原市迎泽区水西关街26号
22-570
2017
chi
出版文献量(篇)
5498
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