培育人力资本服务业新动能的机制研究——以济南高新区的人力资本产业公共服务平台为例

• 作者: 孟姝瑱
• 来源期刊: 机构与行政
• 年，卷（期）: 2021,（1）
• 所属期刊栏目: 行政大观
• 页码范围: 56-58
• 页数: 3页
• 语种: 中文

摘要

为助推民营企业高质量发展,济南高新区率先探索人才和技术资本化评估机制,将人才的综合信用以"身价"的形式呈现,借助人才身价评估平台,在全国首创以身价为基础的金融创新模式,建成全国首家人力资本产业园,打造全国首个人力资本产业公共服务平台. 一、济南高新区人力资本产业公共服务平台发展的路径 济南高新区发布全国首个"人才有价"评估平台,促进了人力资源向人力资本的跃升蝶变,探索出一条人力资本产业发展的路径.概括起来有以下三个路径: (一)坚持问题导向,破解机制难题,探索了人力资本服务业发展新模式.