立足岗位动态调整

• 作者: 张金玲
• 来源期刊: 现代职业安全
• 年，卷（期）: 2021,（6）
• 所属期刊栏目: 论坛
• 页码范围: 52
• 页数: 1页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1671-4156.2021.06.020

摘要

笔者认为,想要确保安全生产责任制科学合理,企业应以各岗位职责与安全生产之间的关系为基础,注重责任的分解与诠释,同时适时评价效果,及时调整. 第一,安全生产责任制可以说是安全职责与生产职责,或者与其他岗位职责之间的一个桥梁.简单来说,有什么样的岗位职责,才会有相应的安全职责.因此,企业在制定本单位安全生产责任制时,除了必须遵循相关法律法规要求外,还要以人力资源部门中各部门的岗位说明书为基础,分析辨识各岗位与安全生产工作直接的联系,然后精简提炼出该部门、岗位的安全生产职责.