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管理学家
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CHINA MANAGEMENT MAGAZINE
诠释管理理论，探寻管理之道，追求管理效益，推动管理创新。
以各级政府决策层、管理层；财经高管人员、研究机构的专家学者、企业管理企划人员、高校教师和研究生等为读者对象
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半月刊
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 随着高新技术的发展与进步,图书馆中的云计算、高速无线传输等技术获得广泛的应用,在一定程度上能够有效改变图书馆的服务模式与质量,增加图书馆数据库所承载的内容,相应的也会使图书馆网络系统受到更多...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 近年来国家大力发展高职教育,随着高校办学水平、办学条件不断提高,办学质量也随之进一步提升,老旧的实验室及管理不能满足现代的教学和科研.文章结合高职院校实验室的现状,分析其存在的问题,并提出合...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 国有企业要坚持和加强党对企业的全面领导,深刻理解"高质量党建"的意义,准确运用"高质量党建"的方式,把握遵循"高质量党建"的原则,深入推进"高质量党建"的措施,提高企业党的建设质量,确保企业...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 企业思政工作的开展离不开相应的工作人员,为了较好优化思政工作成效,提升具体负责人的能力极为重要,企业思政工作人员能力提升已经成为当前优化企业思政工作效果的关键手段.文章以企业思政工作人员能力...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 基层是党的执政之基、力量之源.只有把基层党组织建设好,才能让党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力在基层得到充分发挥,才能筑牢党长期执政的坚实根基,永葆"大的样子".中学基层党组...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 政工工作是未来医院各项工作开展中的重点,也是关系着医院整体发展的关键.切实提高政工工作水平可以有效促进医院各项工作的顺利开展.文章首先针对医院开展政工工作的重要意义进行分析和阐述,接着提出了...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 思想是人的行为的总开关,职工的思想状态是影响其工作热情、才干发挥、奉献岗位的重要因素.对公路行业来说,职工的精神状态决定了行业的发展状态和前景.当前江苏公路正处在转型发展的关键时期,需要有强...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 在社会经济不断发展的背景下,国有企业改革工作得到了全面的推进,党风廉政文化建设工作就显得十分关键.党风廉政建设属于推动中国特色社会主义和谐社会发展的关键举措,并能够提升国有企业党建工作的先进...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 十九届四中全会指出,要"构建服务全民终身学习的教育体系".国网宁夏电力有限公司培训中心坚持党建引领,立足培训工作实际,创新引入"力的三要素(方向、大小、作用点)"抽象概念,融入管理原理及思想...
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10. 医院党建工作模式的创新及实践刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 现阶段,我国新一轮医疗卫生改革体制正在不断深入,这给医院的发展带来了一定的挑战,改革进程的推进,导致医院基层部分职工情绪出现不稳定的状态,面对这种情况,医院需要开展相应的党建工作,有效的党建...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 随着国有企业改革的持续推进,许多隐藏的矛盾逐渐暴露出来,如果不能适时有效地开展思想政治工作,改革遇到的思想障碍就很难及时化解,改革制定的规定也就不能及时得到贯彻落实,改革既定的计划势必受到一...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 文章首次提出了构建执行力体系建设"五大机制"(即顶层谋划机制、责任传导机制、纠偏纠错机制、效果评价机制、激励约束机制),将口头上文件上常见的"执行力"显化细化,明确执行力的构成要素,最终形成...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 习近平总书记在党的十九大报告中强调,创新是引领发展的第一动力.创新需要依赖团体的智慧和力量,创新工作室就是一项重要手段.建立各种创新工作室,能够提高企业职工的技术水平和创新能力,从而改善生产...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 近年来,社会用电需求逐渐增多,电力企业市场竞争加大,在市场运营过程中行政管理工作越来越重要.新时代形势下,行政管理工作所发挥的作用也需要进行革新.文章就电力企业行政管理工作的重要作用,及工作...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 企业合同是企业进行交易或发生事项的重要依据,是会计计量的基础.企业合同管理是企业管理的重要内容,也是企业内部控制的重要环节.文章以小微企业为对象,侧重以内部控制视角,对新形势下(会计制度完善...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 文章在提高科研质量管理意识,强化质量控制的过程管理等方面,提出加强装备研究所质量体系建设的思路,以期将质量管理体系要求中的质量管理理念、规范的管理方法、科学的管理模式全方位地渗透到装备研究所...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 文章叙述了企业出纳危机管理的内涵,并分析了出纳管理应树立危机管理理念的原因,最后提出危机管理理念在出纳管理中的具体应用策略.
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 互联网技术现已被广泛运用在日常生产或生活中,而财务管理信息化是事业单位中开展和实施财务工作的重要模式.在进行财务工作时,要减少财务数据出现差错的概率,严格核算数据,提升财务管理水平,还要对财...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 建设工程审计的目的就是确保工程在建设中更加规范化,目前我国建设工程发展历史遗留问题,导致诸多建设工程审计存在问题.因此,分析目前建设工程审计中常见的突出问题,针对问题提出相应的解决对策,是提...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 随着科技的迅速发展,一系列信息技术应运而生,电子商务企业因此有了更多的发展机遇,电子商务在国际贸易合作中得到越来越广泛的应用.对此,文章分析了国际贸易中的电子商务的应用现状以及存在的问题,对...
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21. 高校高层次人才队伍建设对策刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 新时期高校要想取得发展和进步,就必须拥有高层次人才的支持.这既是重要前提,也是根本保障.因此,在人才队伍的建设上,高校应予以充分重视,并加强政策的扶持,加大资金的投入,注重人才的引进和培养....
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22. 关于提升青年员工企业归属感的思考刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 随着当前新形势下电网建设的快速发展,供电企业面临着改革的新挑战,青年员工在其中具有不可替代的中流砥柱的作用,是发展改革的前行军.增强企业归属感可以有效减少人才流失,促进青年员工快速成长,对于...
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23. 供电局人力资源管理信息化建设研究刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 随着政企、机关事业单位机构改革进程的深入推进,加快推进人力资源管理信息化建设工作成为一项基础性项目.文章就供电局人力资源信息化建设的意义进行了阐述,探究加快推进供电局人力资源管理信息化的建设...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 绩效管理是人力资源管理的重点,亦是难点.有效推动建立企业绩效管理体系,避免人力资源职能与其他职能发生脱节、冲突甚至矛盾,需要结合企业全面质量管理体系协同运作,以促使绩效管理体系与企业相关子体...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 文章在分析我国企业人力资源绩效管理的概念的基础上,阐述了企业人力资源绩效管理体系在企业发展中的重要作用,并分析了企业人力资源绩效管理体系的常见问题,并据此提出加强企业绩效管理的发展对策.
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 在经济社会、制度、环境及政治等因素融合作用下,能源发展开始进入更高维度.这向各个能源输出和输出者提出了更高的要求,以适应动态变化的能源环境和社会环境发展趋势.文章以能源互联网企业人才培养为切...
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27. 论人力资源管理与企业的凝聚力刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 人力资源管理的创新性、活泼性、年轻性为企业的管理开启更加鲜活的发展方向,作为公司中的调和剂,其不仅仅让企业内部的各个员工得到合理地运用,还让企业的凝聚力得到了进一步的提高,从而让企业在复杂的...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 档案工作是单位管理活动的重要环节,妇幼保健院作为医疗体系的重要组成部分,承担着重要的服务职能,对档案资料的保密性要求较高.管理部门充分认识到档案保密工作的重要性,提升档案管理水平,为单位发展...
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刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 随着社会的不断发展,人们对身体健康的关注度越来越高,对医疗服务的需求也越来越丰富,但以目前医疗技术发展水平,尚有许多疑难杂症无法获得有效的根治.因此,现代医疗机构应在为大众提供医疗服务的同时...
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30. 全媒体+时代新闻采编与创新报道刊名： 管理学家发表期刊： 2020年22期页码:摘要： 当前,在全媒体环境下,新闻报道将采写和编辑进行更加细致的区分,供电企业的采编人员能够深入事件现场采访,获取文字、图片、视频、音频等信息,然后发给后方的编辑.后方编辑再对材料进行整理、分析、重...
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