企业管理期刊
出版文献量(篇)
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企业管理

Enterprise Management

影响因子 0.6189
本刊以“全球视角,本土方案”为办刊方向,坚持理论联系中国社会实际,为管理者提供有价值的理论、知识、方法、经验。
主办单位:
企业管理出版社
期刊荣誉:
核心期刊 
ISSN:
1003-2320
CN:
11-1099/F
出版周期:
月刊
邮编:
100048
地址:
北京海淀区紫竹院南路17号
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9404
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  • 作者:
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  1-1
    摘要:
  • 作者: 冯立果
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  6-11
    摘要: 2014年9月1日,中国企业联合会、中国企业家协会第13次向社会发布“中国企业500强”排行榜,同时发布《2014中国企业500强分析报告》,对中国500强企业的特征进行了详细说明和分析。本...
  • 作者: 宋瑞卿 曹卫红 杨菊兰
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  24-29
    摘要:
  • 作者: 项保华
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  30-32
    摘要:
  • 作者: 赵树梅
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  33-34
    摘要:
  • 作者: 曲函阅
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  35-36
    摘要:
  • 作者: 李研
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  39-40
    摘要: 实体店不会消失,会消失的只有那些不适应市场需要、经营理念落后的实体店。
  • 作者: 邱进
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  41-41
    摘要: 每遇到点球前,教练都会将一张写有对方球员点球习惯及射门角度的纸条递到守门员手里,而这正是基于对球员数据的分析所得出的结论。
  • 作者: 胡佳 马君
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  42-44
    摘要: 价值自觉取代绩效导向,成为驱动个体工作的原动力。
  • 作者: 张红芳 王凤君
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  45-46
    摘要: 企业文化建设的过程,就是企业价值观落地,让员工认同企业价值观的过程。
  • 作者: 刘鹏凯
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  47-47,48
    摘要: 细节是平凡的、具体的、零散的不经意间的一言一行,管理者要抓最能体现企业文化追求的小事、细节,去追求小中见大的文化内涵,这是基础管理的根。
  • 作者: 刘承元
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  48-49
    摘要: 制造业者应警惕诱惑,去除浮躁,回归初心,以“制造强,中国强,管理改变中国”为信念,耐心做好创新研发和精益管理,全面升级中国制造。
  • 作者: 张彦伟 贾理君
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  50-53
    摘要: 当前,海尔正试图通过自杀式重生来实现企业战略和组织结构变革,即实行人单合一双赢模式和搭建平台组织下的小微公司并联的生态圈。
  • 作者: 坚瑞 汪长玉
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  54-56
    摘要:
  • 作者: 孔维新
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  57-58
    摘要: 娃哈哈格瓦斯的失败绝非偶然,反映了其在产品开发推广上的战略失误。
  • 作者: 顾勇
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  60-63
    摘要: 卫东公司非常重视事前预防和客观归因分析,通过对安全生产风险级别、员工心理周期和人格特征等分析,使安全控制达到理性控制的效果。
  • 作者: 闫正波 靳建峰
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  63-65
    摘要: 集团规定专职安全生产管理人员的待遇不得低于同级同职其他岗位管理人员待遇,并对于做得好的人员进行奖励和晋升,以此保持安全生产管理队伍的稳定。
  • 作者: 张明剑 张毅
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  66-67
    摘要: 郑煤集团通过员工行为与岗位的相合度评价,把员工分为三种:安全型、一般安全型、不安全倾向型。
  • 作者: 王成武 薛小龙
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  68-69
    摘要: 传统的依靠经验与直觉的安全管理方法,难以满足现代脚手架安全管理的需要。物联网技术和移动通讯技术的发展为外脚手架工程的安全管理提供了有效的技术支撑和新的实现形式。
  • 作者: 孟宪忠 於军
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  72-76
    摘要: 跨界创新带来的最大启示就是,那些你看不见、看不起的企业,才是颠覆你这个企业的竞争对手。而那些看不见、看不起的企业,往往不是来自你所在的传统行业,它可能来自其他产业,犹如外星人、哥斯拉才是人类...
  • 作者: 童泽林
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  77-79
    摘要: 从2010年陷入经营困境,到2011年实施长尾战略度过经营危机;从2012年上马滤清器再制造项目,到2013年底在滤清器再制造的蓝海中占据先发优势,获得专利技术保护。首拓经过近几年的战略转型...
  • 作者: 李明斐 贝文海
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  80-82
    摘要: 如果说一线经理层是一颗耀眼钻石的话,那么这样的每一颗钻石都要经过从三线潜力人员到二线接班人,再到一线经理人的打磨。
  • 作者: 吴若绮
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  83-85
    摘要: 实行“列车时刻表”式生产管理方法,并依托信息平台的有效监督,通过公司层次、二级单位调度等将时刻生产信息下达到操作岗位,让岗位人员有章可循,按节奏组织生产,可达到突出生产计划性,物流运转流畅的...
  • 作者: 谢德建
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  89-91
    摘要: 任何一种经营管理模式都有其适用的行业特点、发展规模、企业特质等,也存在相应的弊端和副作用。
  • 作者: 布里克
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  91-91
    摘要:
  • 作者: 崔志雄
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  92-93
    摘要: “宽带薪酬”解决了以往专业研发人才薪酬增长只能通过职位的晋升才能实现的问题,也更适合研发人才特点。
  • 作者: 张东伟 李春凯
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  94-96
    摘要: 标杆管理作为改善企业经营绩效的有力工具,在企业中得到了广泛的应用。持续深入的标杆管理在给A企业带来巨大的改观的同时,也还有很大的改进空间。
  • 作者: 高顺成
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  98-100
    摘要: 好的创意在形成过程中,创新者常常会考虑如何实现这些创意?如何执行具体的创新战略?上述问题尽管在整个创新过程中十分重要,但在激发创意火花的阶段并不重要。
  • 作者: 孔令夷
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  106-108
    摘要:
  • 作者: 韩继超
    刊名: 企业管理
    发表期刊: 2014年9期
    页码:  114-116
    摘要: 价值创造范式向价值星系的转变给传统制造企业带来了转型升级的新契机。本文在分析传统制造企业转型升级困境的基础上,结合价值星系的特点,提出了嵌入式转型升级路径。嵌入式路径以恒星企业战略为目标导向...

企业管理基本信息

刊名 企业管理 主编 邵宁
曾用名
主办单位 企业管理出版社  主管单位 国务院国有资产监督管理委员会
出版周期 月刊 语种
chi
ISSN 1003-2320 CN 11-1099/F
邮编 100048 电子邮箱 qyglzz@263.net.cn
电话 010-68414646 68701338 网址 www.qyglzz.com
地址 北京海淀区紫竹院南路17号

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