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老板的工作就是让员工快乐──罗森柏斯的快乐管理法王玉生老板,在一些人眼里,是企业权力的代表,通常是发令、呵斥、给脸色的人。美国罗森柏斯旅游公司总裁海尔·罗森柏斯有自己的独到见解和作法。15年前,海尔接手家族传下来的罗森柏斯旅游公司以后,就思考如何当好...
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文献信息
篇名 老板的工作就是让员工快乐──罗森柏斯的快乐管理法
来源期刊 中外企业文化 学科 经济
关键词 年轻员工 管理法 罗森 海尔 旅游公司 文件和资料 调动积极性 绘画活动 服装表演 总裁助理
年,卷(期) 1997,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 43-43
页数 1页 分类号 F272.9
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研究主题发展历程
节点文献
年轻员工
管理法
罗森
海尔
旅游公司
文件和资料
调动积极性
绘画活动
服装表演
总裁助理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
中外企业文化
月刊
1006-6462
11-3656/G0
大16开
北京市西城区闹市口大街月台胡同18号
82-70
1995
chi
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10296
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12
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