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摘要:
襄樊瑞源纺织集团公司近几年来,紧紧围绕“建设一个好班子,培养一支好队伍,选准一条好路子,建立一个好机制,创造一个好局面”的目标,以深化企业改革为重点,有力促进了公司快速健康发展。 深化企业改革,完善现代企业制度。公司按照中央提出的“三改一加强”的总体要求,积极建立完善现代企业制度,强化了职工作为股东的责任
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文献信息
篇名 “瑞源”的人本战略
来源期刊 政策 学科 经济
关键词
年,卷(期) 2001,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 51-51
页数 1页 分类号 F42
字数 语种
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 乔书祥 2 0 0.0 0.0
2 杨明初 1 0 0.0 0.0
3 山育才 1 0 0.0 0.0
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政策
月刊
1005-7455
42-1350/D
大16开
武汉市武昌区水果湖路268号
1992
chi
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10716
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15
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4205
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