论建设有中国特色社会主义企业文化的几个理论问题--兼论企业文化建设中的劳动关系调整

• 作者: 袁凤哲 赵健杰
• 来源期刊: 河南金融管理干部学院学报
• 学科: 经济
• 关键词: "三个代表"重要思想 企业文化 建设 劳动关系 调整
• 年，卷（期）: 2002,（2）
• 所属期刊栏目: 企业经营管理
• 页码范围: 54-56
• 页数: 3页
• 分类号: F40
• 字数: 5879字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-747X.2002.02.021

摘要

建设有中国特色社会主义企业文化,要以"三个代表"重要思想为指导,立足于中国加入WTO后所面临的机遇与挑战,围绕"以人为中心",坚持借鉴、发展和创新的原则.同时,还要关注企业文化建设中企业内部的劳动关系调整问题,努力在企业内部形成和谐的劳动关系.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	赵健杰	中国工运学院学报编辑部	6	38	3.0	6.0
2	袁凤哲	北京建筑工程学院社科部	11	24	2.0	4.0