多指标决策方法在人员素质评价中的应用研究

• 作者: 雷蕾
• 来源期刊: 空军工程大学学报（综合版）
• 学科: 社会科学
• 关键词: 人员素质评价 指标体系 区间数 评价模型
• 年，卷（期）: 2004,（4）
• 所属期刊栏目: 军校、部队管理
• 页码范围: 90-92
• 页数: 3页
• 分类号: C931.1
• 语种: 中文

摘要

人员素质评价是现代军队和企业基础而重要的管理工作.论文分析、建立了人员素质评价指标体系,构造了基于区间数的员工素质评价模型,所举实例证明了该评价模型的有效性.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	雷蕾		3	68	2.0	3.0