企业核心竞争力中的人力资本运营

• 作者: 刘京奎
• 来源期刊: 现代管理科学
• 学科: 经济
• 关键词: 核心竞争力 人力资本 运营
• 年，卷（期）: 2004,（8）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 89-90
• 页数: 2页
• 分类号: F2
• 字数: 3631字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-368X.2004.08.041

摘要

企业核心竞争力的特征实质上是企业能力理论的一般逻辑推理,它表明企业核心竞争力是企业持续竞争优势的源泉.企业核心竞争力的核心是企业拥有的知识资本或人力资本.面对愈演愈烈的企业竞争,企业应当不断提升其竞争优势,而这一竞争优势只能靠对人力资本的合理运营来实现.加强对企业人力资本的激励和监督可以更好地享受人力资本给企业带来的巨大利润,从而增强企业核心竞争力.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘京奎		4	19	3.0	4.0