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摘要:
为了提高医院工作绩效,探讨激励体系建设与绩效的关系,笔者回顾了近年来一些有关于激励体系建设的观点,并加以分析,对如何在医院建立激励体系提出了一些看法,并认为:医院激励体系的建设应该采取综合的方法来构成,并且这种激励应该是人性化、个性化的.
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文献信息
篇名 关于医院激励体系建设的讨论
来源期刊 中华现代医院管理杂志 学科
关键词 医院 激励 体系 建设 讨论 医院
年,卷(期) 2004,(8) 所属期刊栏目 管理与思考
研究方向 页码范围 18-20
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 衷兴华 5 11 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
医院
激励
体系
建设
讨论
医院
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中华现代医院管理杂志
月刊
1728-399X
98-1199/R
北京西直门北大街4号3A403
chi
出版文献量(篇)
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