作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
在分析电力企业信息化建设现状的基础上,认为人力资源信息化建设相对滞后的主要原因是:主观上对信息化建设必要性认识不足,理解存在误区;客观上信息化建设基础相对薄弱,原有制度不够完善.同时提出相应的解决对策:用人力资本理论更新观念,重新认识信息化对企业人力资源建设的影响;用科学的发展观指导企业人力资源信息化建设进程;用系统的理念实践信息化软件的开发与应用.
推荐文章
电力企业人力资源信息化管理探讨
电力企业
人力资源
信息化
管理方法
电力企业人力资源管理研究
电力企业
人力资源管理
研究
关于国家电网公司人力资源信息化建设的思考
国家电网公司
人力资源管理
信息化建设
电力系统
油田电力企业人力资源管理创新研究
油田
电力企业
人力资源
管理创新
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 关于电力企业人力资源信息化建设的思考
来源期刊 电力学报 学科 经济
关键词 企业管理 人力资源 信息化
年,卷(期) 2005,(1) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 78-81
页数 4页 分类号 F406.15
字数 4723字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1005-6548.2005.01.028
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 施峻 4 7 2.0 2.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (13)
共引文献  (36)
参考文献  (2)
节点文献
引证文献  (3)
同被引文献  (1)
二级引证文献  (2)
2001(3)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(3)
2002(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2003(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2004(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2005(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2006(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2007(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2008(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2010(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2005(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2009(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
2010(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
2011(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
2013(1)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(1)
2018(1)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(1)
研究主题发展历程
节点文献
企业管理
人力资源
信息化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
电力学报
双月刊
1005-6548
14-1185/TM
16开
山西省太原市
1986
chi
出版文献量(篇)
2454
总下载数(次)
7
总被引数(次)
11272
论文1v1指导