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摘要:
主观评价是衡量和改进人机界面可用性的重要依据之一.目前,主观评价的理论和方法尚处于探讨之中.根据人类思维具有"灰性"的特点,提出了基于灰色系统理论的主观评价方法.通过建立可以描述的表征信息,将影响人机界面主观评价的未知或非确知因素转化为具体的、可以描述的评价指标,从而使复杂的主观评价问题得以解决.
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基于灰色理论的软件系统人机界面综合评价模型
人机界面
模糊综合评价
指标体系
灰色理论
内容分析
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文献信息
篇名 基于灰色理论的人机界面主观评价方法
来源期刊 哈尔滨工程大学学报 学科 工学
关键词 灰色理论 人机界面 主观评价
年,卷(期) 2005,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 98-100,104
页数 4页 分类号 TB18
字数 2659字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-7043.2005.01.021
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张志俭 哈尔滨工程大学动力与核能工程学院 55 299 9.0 14.0
2 李庆芬 哈尔滨工程大学机电工程学院 106 1010 17.0 24.0
3 颜声远 哈尔滨工程大学机电工程学院 25 239 9.0 15.0
4 彭敏俊 哈尔滨工程大学动力与核能工程学院 72 444 11.0 16.0
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研究主题发展历程
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灰色理论
人机界面
主观评价
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
哈尔滨工程大学学报
月刊
1006-7043
23-1390/U
大16开
哈尔滨市南岗区南通大街145号1号楼
14-111
1980
chi
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