民企"子承父业"继任模式的选择、风险及控制

• 作者: 戴志强
• 来源期刊: 中外企业家
• 学科: 经济
• 关键词: 民营企业 子承父业 继任者 风险
• 年，卷（期）: 2005,（11）
• 所属期刊栏目: 透视企业家
• 页码范围: 29-35
• 页数: 7页
• 分类号: F2
• 字数: 7343字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1000-8772.2005.11.006

摘要

本文针对我国民营企业换代高峰期的出现,提出"子承父业"继任模式是当今中国民企适宜的选择,并进一步分析了该模式实现过程中可能出现能力匮乏、权威失落、新旧企业文化、制度更替冲突与资源分散流失四大风险,最后给出了控制风险的具体措施.