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摘要:
由于企业所处的外部环境的不确定性、不连续性和难以预测性的增加,西方管理学界对企业战略变革的关注与日俱增.本文主要从企业战略与企业文化的关系入手,通过分析企业当前面临的战略变革环境,提出在企业战略变革中,企业文化应扮演的角色,以及如何使战略变革在组织文化中产生根深蒂固的影响.
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文献信息
篇名 战略变革中的企业文化研究
来源期刊 引进与咨询 学科 经济
关键词 企业文化 企业战略 变革
年,卷(期) 2005,(1) 所属期刊栏目 企业文化
研究方向 页码范围 37-39
页数 3页 分类号 F2
字数 4607字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-8683.2005.01.019
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作者信息
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1 吉剑锋 福州大学公共管理学院 1 10 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化
企业战略
变革
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
海峡科学
月刊
1673-8683
35-1292/N
大16开
福建省福州市湖东路7号
1985
chi
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8739
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