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浅析医院干部选拔任用应妥善处理的几个关系
浅析医院干部选拔任用应妥善处理的几个关系
作者:
秦丽萍
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
摘要:
胡锦涛同志指出"如何完善干部选拔任用工作制度并依照制度准确选拔使用干部,依然是干部工作需要着力解决的重大问题."当今医院的竞争归根到底是人才的竞争,而建设一支德才兼备即既精业务又懂管理的干部队伍更是我们在竞争中立于不败之地的保证.毛泽东同志说过:"政治路线确定之后,干部就是决定的因素."可见干部选拔任用工作是多么重要.面对当今的医疗环境,总结现阶段干部选拔任用工作的得失,笔者认为医院在干部选拔任用中应妥善处理好以下五个方面的关系.
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文献信息
篇名
浅析医院干部选拔任用应妥善处理的几个关系
来源期刊
中外健康文摘·医药学刊
学科
医学
关键词
年,卷(期)
2005,(12)
所属期刊栏目
医院管理
研究方向
页码范围
19-20
页数
2页
分类号
R19
字数
语种
中文
DOI
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
秦丽萍
5
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期刊影响力
中外健康文摘·医药卫生版
主办单位:
中国中医药报社
出版周期:
月刊
ISSN:
1672-5085
CN:
11-5062/R
开本:
出版地:
北京市丰台区丰管路1号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
4984
总下载数(次)
3
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568
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