现代营销管理者的三重角色

• 作者: 刘文梅
• 来源期刊: 青海经济研究
• 学科: 经济
• 关键词: 营销管理者 企业经营 现代 行为方式 营销业绩 企业发展 总经理 业务员 销售额 决策
• 年，卷（期）: 2006,（2）
• 页码范围: 79-80
• 页数: 2页
• 分类号: F713.5

摘要

一般企业或多或少存在以下几种很普遍的现象：一是很多企业经营了十多年。但是，销售额千千把万元、几千万元，企业老是长不大；二是营销管理者（有的是总经理。有的不是总经理）特别忙和累，业务离开他就不行；三是有的认为只有自己行，自己是个大英雄，不相信下属或业务员能把订单拿回来；四是有些管理者总是觉得自己学历低、没文化。自己不行。由于营销业绩的好坏决定了企业的生死与发展。因此。可以说，我们营销管理者们的工作方式、行为方式以及决策方式对于企业发展起着关键性作用，而工作方式、行为方式及决策方式又取决于管理者对自身角色的认识与把握。

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