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优化企业薪酬管理de八个步骤
优化企业薪酬管理de八个步骤
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摘要：
现代企业吸引和留住人才最重要的一点在于企业的薪酬管理是否科学合理.薪酬激励作用运用得当,能够很好地激励员工,反之则会使企业人才大量外流,生产经营出现危机.
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期刊影响力
企业管理实践与思考
主办单位：
中国机械工业企业管理协会
机械工业经济管理研究院
出版周期：
月刊
ISSN：
CN：
N
开本：
出版地：
北京宣武区广外大街甲397号322室
邮发代号：
创刊时间：
语种：
chi
出版文献量（篇）
347
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9
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