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摘要:
超负荷、高强度工作的社会精英;地位显赫、事业有成的企业家;工作特殊、位高权重的公务员;是令社会敬仰和羡慕的骨干群体.但是环境、目标和个性多种因素的特殊性决定了他们都是心理亚健康的高发人群;执著的追求、社会的压力迫使他们不断拼搏,不断地挑战自己的身心极限,从而制约了他们领导力的发挥,最易身心疲惫、情绪不稳、个性变异.鉴于此,本文探讨领导者心态培育的问题,寻求心态调整对领导者们跨越人生的障碍,拥有十足的自信,施展才华,提升领导力的积极作用.
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护生
自我领导力
影响因素
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自我效能
批判性思维
人格特质
综述
校长德育领导力的意蕴及提升
校长
德育领导力
意蕴提升
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 心态决定领导力
来源期刊 成人高教学刊 学科
关键词 心态 智慧 领导力
年,卷(期) 2006,(4) 所属期刊栏目 学科纵横
研究方向 页码范围 38-41
页数 4页 分类号
字数 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 阳光 中国人民大学继续教育学院 2 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
心态
智慧
领导力
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
成人高教学刊
双月刊
1006-8007
11-3647/G4
16开
北京海淀中关村大街59号
82-782
1983
chi
出版文献量(篇)
1024
总下载数(次)
2
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