管理层收购的激励效果分析

• 作者: 曹立
• 来源期刊: 武汉理工大学学报
• 学科: 社会科学
• 关键词: 管理层收购 激励效果 博弈分析
• 年，卷（期）: 2006,（5）
• 所属期刊栏目: 管理科学与工程
• 页码范围: 137-140
• 页数: 4页
• 分类号: C931.3
• 字数: 4300字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3321/j.issn:1671-4431.2006.05.040

摘要

系统总结了管理层收购激励效果的理论基础,对管理层收购激励效果进行了博弈分析,发现MBO对改进管理层的整体工作效率方面具有局限性,MBO的真正激励效果与参与管理层收购的人员选择有关,而对激励全体员工努力方面的综合效果是很不明确的.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	曹立	武汉理工大学计财处	12	62	3.0	7.0