业务流程再造中绩效管理要素及其关系

• 作者: 包政 岳玲 郭威
• 来源期刊: 商业时代
• 学科: 经济
• 关键词: 业务流程再造 绩效管理要素 要素间关系
• 年，卷（期）: 2006,（34）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 51-52,56
• 页数: 3页
• 分类号: F2
• 字数: 3867字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1002-5863.2006.34.024

摘要

业务流程再造的目的在于提高组织的灵活性和适应性,以应对外部经营环境的变化.而业务流程再造中绩效管理主要包括工作、工作者以及信息技术三种要素.本文试图对三种绩效管理要素及要素间关系的变化进行分析,这对于进一步研究流程再造中绩效管理体系的变化有重大意义.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	郭威	中国人民大学商学院	58	188	7.0	10.0
2	包政	中国人民大学商学院	28	101	6.0	10.0
3	岳玲	中国人民大学商学院	4	55	3.0	4.0