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摘要:
目的了解高职护生的择业心态,以便有针对性地进行就业指导.方法随机抽取我院 2002级和 2003级高职护生各 50名,采用自制问卷进行调查并进行统计学分析.结果护生对就业形势认识不足,就业观念较陈旧,局限于医疗卫生机构( 79.8%)和稳定的收入 (55.3% ),且对月薪的希望值过高 (1 000~ 1 200元 ).47.9%的护生目前的择业心态是自信的并希望得到学校的就业指导.结论加强就业意识教育,转变护生就业观念;开展就业指导工作,提高护生就业竞争力.
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文献信息
篇名 高职护生择业心态调查分析
来源期刊 卫生职业教育 学科 教育
关键词 高职护生 择业心态 就业指导
年,卷(期) 2006,(3) 所属期刊栏目 调查报告
研究方向 页码范围 98-99
页数 2页 分类号 G444
字数 1792字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-1246.2006.03.066
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 龚海蓉 32 90 6.0 7.0
2 吴明 16 64 6.0 7.0
3 龚海凡 2 2 1.0 1.0
传播情况
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引文网络
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2006(1)
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2008(1)
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  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
高职护生
择业心态
就业指导
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
卫生职业教育
半月刊
1671-1246
62-1167/R
大16开
兰州市东岗西路60号
54-85
1983
chi
出版文献量(篇)
41965
总下载数(次)
49
总被引数(次)
78101
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