机关人事管理的特征分析

• 作者: 靳学法
• 来源期刊: 科技创业月刊
• 学科: 政治法律
• 关键词: 机关管理 人事管理 特征分析
• 年，卷（期）: 2006,（2）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 138-139
• 页数: 2页
• 分类号: D630.1
• 字数: 4032字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-2272.2006.02.072

摘要

机关人事管理与企业组织人事管理相比、与人事行政相比都具有不同特征.与前者相比,它具有强制性、依赖性、规范性和相对封闭性的特征,与后者相比具有执行性、事务性、技术性和相对完整性的特征.随着人力资源管理理论的发展,机关人事管理的特征也将在管理思维、内容和方式等方面随之发生变迁.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	靳学法	武汉大学政治与公共管理学院	6	25	3.0	5.0