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摘要:
目的 为系统了解上海市三级医院分配制度现状和存在的问题,提出适合上海市三级医院收入分配制度改革的模式和思路.方法 利用上海市33家三级医院2000年~2004年业务量报表等资料进行描述性研究以及利用小组访谈等进行定性研究.结果 上海市三级医院收入主要来源于其业务收入,政府投入占总收入的比值为5%~6%.医院虽然均在实行岗位工资制,但其实质仍然是目标考核计奖模式.结论 上海三级医院分配制度的改革方向必然是岗位工资制,但必须要与人事制度改革以及医院补偿机制改革同步进行.
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文献信息
篇名 上海市三级医院收入分配制度现状分析
来源期刊 中华医院管理杂志 学科 医学
关键词 三级医院 收入分配 现状分析
年,卷(期) 2007,(9) 所属期刊栏目 医院改革
研究方向 页码范围 586-588
页数 3页 分类号 R1
字数 3498字 语种 中文
DOI 10.3760/j.issn:1000-6672.2007.09.004
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 程晓明 复旦大学公共卫生学院卫生经济学教研室 116 1290 21.0 29.0
2 赵大海 复旦大学公共卫生学院卫生经济学教研室 5 74 3.0 5.0
3 张智若 复旦大学公共卫生学院卫生经济学教研室 2 1 1.0 1.0
4 朱坤 复旦大学公共卫生学院卫生经济学教研室 8 70 4.0 8.0
5 瞿心声 2 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
三级医院
收入分配
现状分析
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中华医院管理杂志
月刊
1000-6672
11-1325/R
大16开
北京市东单三条甲七号
2-235
1985
chi
出版文献量(篇)
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14
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