原文服务方: 中国卫生质量管理       
摘要:
奖金分配制度是激励广大医务人员工作积极性、促进医院发展的重要措施之一.依据"军卫一号工程"成本核算子系统,结合实际,我们在全成本核算奖金分配制度改革方面中做了一些改进和尝试,收到了良好的效果.
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文献信息
篇名 医院全成本核算奖金分配制度改革初探
来源期刊 中国卫生质量管理 学科
关键词 医院 全成本核算 奖金
年,卷(期) 2006,(3) 所属期刊栏目 质量成本
研究方向 页码范围 29-31
页数 3页 分类号 R197.322
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-7515.2006.03.012
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研究主题发展历程
节点文献
医院
全成本核算
奖金
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国卫生质量管理
双月刊
1006-7515
61-1283/R
大16开
1995-01-01
chi
出版文献量(篇)
4209
总下载数(次)
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总被引数(次)
21654
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