浅谈医院合同制医护人员管理

• 作者: 魏明
• 来源期刊: 医院管理论坛
• 学科: 医学
• 年，卷（期）: 2007,（7）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 54-56
• 页数: 3页
• 分类号: R1
• 字数: 3248字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1671-9069.2007.07.018

摘要

医院合同制医护人员成为医院发展不可缺少的力量,但对其管理却处于缺位状态,导致合同制职工的积极性难以调动.必须创造公平的内部环境,根据其实际需求探讨切实可行的激励机制,同时营造温暖的组织氛围,才能调动合同制医护人员的工作积极性,保证医护质量的稳步提高

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	魏明		1	4	1.0	1.0