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摘要:
唐山矿业公司在治理商业贿赂专项工作中,立足于规范领导人员和关键岗位人员履职行为,采取自上而下、上下结合的方法,在各管理层次中广泛开展了制定廉洁履职岗位行为标准活动,推进了防治商业贿赂长效机制的建设。
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篇名 量身定制 人人有责——唐山矿业公司为管理层制定廉洁履职行为标准
来源期刊 中国监察 学科 经济
关键词 行为标准 矿业公司 管理层 廉洁 唐山 定制 商业贿赂 领导人员
年,卷(期) 2007,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 35-35
页数 1页 分类号 F272.91
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行为标准
矿业公司
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研究起点
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期刊影响力
中国纪检监察
半月刊
2096-0948
10-1269/D
大16开
北京市西城区广安门南街甲2号
2-955
1988
chi
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27684
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50
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