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摘要:
从历史、经济、现状分析当前医患关系不和谐的原因有政府投入不足、医疗体制、保障系统与法律制度不健全,极少数为新闻报道不客观、医患双方认识上的偏差、医院管理、医患自身素质的差异等多种,因此提出解决医患关系不和谐的具体措施,有利于化解医患矛盾.
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不和谐因素
对策
探讨影响医患关系的不和谐因素分析与对策
医患关系
不和谐
因素及对策
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 医患关系不和谐原因及处理对策
来源期刊 中国现代医生 学科 医学
关键词 医患关系 医院管理 对策
年,卷(期) 2007,(2) 所属期刊栏目 医院管理
研究方向 页码范围 71-73
页数 3页 分类号 R197.3
字数 5041字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-9701.2007.02.054
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张励 川北医学院附属医院办公室 4 71 3.0 4.0
2 何凤鸣 川北医学院附属医院办公室 1 30 1.0 1.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
医患关系
医院管理
对策
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大16开
北京市朝阳区东四环中路78号楼(大成国际中心B座)708-3室
80-611
2007
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