作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
一、民营企业人力资本投资的风险 任何投资都是为了获取最优的投资回报,然而,风险与投资共存.人力资本投资的风险产生于投资者与被投资者的分离,由于人力资本投资的对象是人,人的行为与投资风险紧密相联,人的主观行为使投资者蒙受损失的风险,因此,我们可以根据主观行为,人是投资者还是被投资者的不同,将人力资本投资的风险区分为投资者人为风险和被投资者人为风险两大类,并根据人力资本投资的特点与民企的固有特性,分别论述民营企业所面临的这两类风险.
推荐文章
浅谈民营企业人力资本激励的问题分析
民营企业
人力资本
激励
我国民营企业家人力资本激励研究
民营企业
企业家人力资本
家族制管理
激励模式
种子企业人力资本投资风险及其防范对策
种子企业
人力资本
风险
对策
企业人力资本投资风险及规避策略研究
人力资本
投资风险
产权
规避
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 民营企业人力资本风险规避
来源期刊 企业研究(策划&财富) 学科
关键词
年,卷(期) 2007,(11) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 64-65
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (1)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2010(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2007(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业研究(策划与财富)
月刊
1671-8119
22-1053/F
长春市锦程大街30号
chi
出版文献量(篇)
5031
总下载数(次)
6
总被引数(次)
11330
论文1v1指导