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摘要:
认为基于ontology的企业知识发现(OEKD,Ontology-based Enterprise Knowledge Discovery)可面向企业用户实现智能化的知识抽取和对企业知识进行有效的组织与管理,并能有效支持知识的共享与重用.从OEKD体系构建的理论探索和应用实例两方面,详细阐述OEKD的实现方案.
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文献信息
篇名 基于ontology的企业知识发现体系的理论思考与应用实例
来源期刊 图书情报工作 学科 社会科学
关键词 知识管理 知识发现 本体 体系构建 应用实现
年,卷(期) 2007,(1) 所属期刊栏目 研究论文
研究方向 页码范围 42-44,63
页数 4页 分类号 G25
字数 3808字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.0252-3116.2007.01.011
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李晓菲 同济大学经济与管理学院 27 272 8.0 16.0
2 陶然 同济大学经济与管理学院 12 116 6.0 10.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
知识管理
知识发现
本体
体系构建
应用实现
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
图书情报工作
半月刊
0252-3116
11-1541/G2
16开
北京中关村北四环西路33号
2-412
1980
chi
出版文献量(篇)
11437
总下载数(次)
32
总被引数(次)
130230
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