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摘要:
本文将元认知的概念引入到大学生的择业心理分析当中,阐述了择业元认知的相关概念,分析了择业元认知知识不足容易导致的不良择业心理,介绍了伴随求职择业过程会出现的择业元认知体验。同时,对如何更好的进行就业指导给出了发展性建议,并介绍了一些行之有效的心理疏导方法,以期帮助学生更好的求职择业,迈好自己职业生涯的第一步。
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调适
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 大学生择业心理分析——择业元认知
来源期刊 中国大学生就业 学科 教育
关键词 择业元认知知识 择业元认知体验 择业元认知监控 心理疏导
年,卷(期) 2007,(16) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 91-92
页数 2页 分类号 G645.5
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1 李颖 29 31 3.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
择业元认知知识
择业元认知体验
择业元认知监控
心理疏导
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国大学生就业
半月刊
1009-0576
11-4028/D
大16开
北京市西城区西直门外大街18号金茂大厦C
82-631
1999
chi
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1
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