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摘要:
高校人力资源管理要以转变观念、树立新的人口资源管理观,构建完善的人力资源市场机制,坚持高校管理伦理原则,创新管理机制,构建学习型组织五个方面加强管理、优化管理,以适应知识经济时代的人才培养需要.
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文献信息
篇名 论知识经济时代高校人力资源管理和优化配置
来源期刊 内蒙古电大学刊 学科 教育
关键词 高校人力资源 优化配置 对策研究
年,卷(期) 2007,(6) 所属期刊栏目 教育研究
研究方向 页码范围 57-59
页数 3页 分类号 G647
字数 5467字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-3473.2007.06.029
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作者信息
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1 陈晓霞 南通大学外国语学院 7 48 3.0 6.0
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节点文献
高校人力资源
优化配置
对策研究
研究起点
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研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
内蒙古电大学刊
双月刊
1672-3473
15-1141/N
16开
呼和浩特市赛罕区新华东街34号
1987
chi
出版文献量(篇)
5860
总下载数(次)
28
总被引数(次)
8674
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