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摘要:
一个国家企业的管理模式成功与否,一个至关重要的方面是是否与本国的企业文化相适应,因此,有必要从企业文化视域考察企业管理模式.韩国经济成功的一个重要因素可以归结为韩国独特的企业文化,以及由此形成的韩国独特的企业管理模式.对这一问题的探讨,可以为我国企业管理模式的选择提供政策性的启示.
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文献信息
篇名 论企业文化视域中的韩国企业管理模式
来源期刊 沈阳航空工业学院学报 学科 经济
关键词 韩国 企业文化 管理模式 以人为本
年,卷(期) 2008,(6) 所属期刊栏目 经济管理研究
研究方向 页码范围 62-64
页数 3页 分类号 F279
字数 3700字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.2095-1248.2008.06.020
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李春花 沈阳航空工业学院人文社科部 14 40 4.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
韩国
企业文化
管理模式
以人为本
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
沈阳航空航天大学学报
双月刊
2095-1248
21-1576/V
大16开
辽宁省沈阳市沈北新区道义南大街37号
1984
chi
出版文献量(篇)
2881
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